珠海神秘島樂園簡介:
神秘島主題樂園融參與性、觀賞性、娛樂性、趣味性于一體,園內分幸運大道區、冒險叢林區、神秘島區、海盜城堡區、美人魚湖區、加勒比海岸區六個主題區域,多種高科技游樂項目,帶你飛躍翻騰。
神秘島主題樂園擁有世界最新、亞洲第一的“驚濤駭浪”、 “E型戰車”;中國第一座“瘋狂逃生船”、“云霄飛車”、“垂直極限”等高科技的大型游樂設施, 配合多項中小型游樂項目和近10種充滿異國風情的表演,讓游客在互動中享受刺激與歡樂。2008年2月,主題樂園又增添了四大新設備——颶風飛椅、彈跳飛人、翻滾飛船及小火車。
項目一:團隊建設旗人旗事 9:00-10:00
項目介紹:反映出團隊的智慧,更能折射出“團隊文化”建設團隊,增強學員的歸宿感及凝聚力。挑選屬于自己的隊長,創建屬于自己的隊名、隊歌、隊形。
培訓目標:提到企業文化,似乎就高深莫測,然而,她每時每刻都從企業員工外表形象和行為舉止中流露出來。
項目二:急速時限10:00-11:00
項目介紹:30個數字板,無序的擺成一個圓圈,在不能講話的情況下,按照要求拍完所有的數字板,不是想象的那么簡單哦
培訓目標:
1、遵守規則的重要性
2、默契的重要性
3、鼓勵的重要性
項目三:攀巖11:00-12:00
項目介紹:它以個人為挑戰對象,通過攀巖的巖壁,向不可能說再見。
培訓目標:
1、有助于激發員工向自我挑戰的精神。
2、有助于磨練個人的意志力。
3、有助于培養沉著冷靜的性格。
項目四:穿越沼澤 13:30-14:30
項目介紹: 一塊木板搭在三個圓桶上,所有的隊員都站在木板上,在人和木板不著地,桶不倒的情況下全體通過大約10米的距離。
培訓目標:
1、如何將內耗降到最低。
2、培養團結一致、密切配合,共同克服困難的團隊精神。
3、培養隊員做事的計劃性。
4、認識到溝通的重要性,培養良好的團隊溝通能力。
5、總結經驗,加強團隊學習能力。
項目五:孤島求生
項目介紹:將隊員安置在模擬的三個荒島中,利用有限的資源和惡劣的環境中并在規定的時間內完成逃生任務
培訓目標:
1、面對資源匱乏的經濟如何合理的利用有限的資源配置。
2、企業高、中、低層如何進行有效的溝通并學會換位思考。
3管理層面對堆積如山的工作如何合理有效的安排
項目六:傳真機
項目介紹:在不發出聲音的情況下,體驗傳真機傳遞信息的功能,從而領悟到溝通和減少誤差的傳遞方法。
培訓目標:1、提高全員溝通能力;
2、體現多層傳達的復雜性和誤差性;
3、有助于提高責任心;
4、有助于提升隊員的執行能力
項目七:勝利墻 :16:30-17:30
項目介紹:一面4.5m的高墻,沒有任何求生工具并要求在規定時間內完成逃生任務,在絕境面前你會如何抉擇。
培訓目標:增強自信心和勇氣,加強計劃、組織、領導和控制能力,增強團隊凝聚力,建立團隊合作意識。“可觀察人與人之間的直接接觸,以及每個人的盡心盡力、風險意識等精神。
根據天氣或其它因素當天項目可以調整更換
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